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Perspectives de carrière

Fonctions internes

Les employés des Finances, des RH, des Normes gouvernementales, des Services d'information et du Soutien à l'exploitation sont des personnes qui travaillent en coulisse pour faciliter l'interaction entre les êtres humains et le système.

De diverses manières, toutes les fonctions internes soutiennent l'entreprise de sorte à optimiser sa position concurrentielle sur le marché.

Nous prodiguons des conseils et fournissons des renseignements précieux à nos collègues afin de répondre aux besoins des clients de Merck, ainsi qu'à ceux de ses employés.

CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ NOS EMPLOYÉS ÉVENTUELS

Conformément à nos valeurs, nous recherchons des personnes qui savent communiquer efficacement et travailler en équipe.
Le service à la clientèle est l'une de nos principales préoccupations, car nous voulons fournir à nos collègues et clients le meilleur service qui soit. De plus, il est nécessaire de posséder des aptitudes pour l'analyse et l'esprit d'initiative.

Fidèle à son engagement envers l'excellence, Merck cherche à mettre en place une équipe diversifiée de professionnels, qui agissent selon un degré élevé d'intégrité et d'éthique.

Certains services ou postes requièrent des qualifications particulières qui sont indiquées ci-dessous :

Finances - Titre professionnel (C.A., CMA) et baccalauréat en commerce ou maîtrise en administration des affaires

Normes gouvernementales

  • Diplôme d'études supérieures tel que M.Sc., MBA ou Ph.D. D
  • Excellente compréhension des disciplines qui participent au processus de mise au point d'un médicament - pharmacologie, toxicologie, métabolisme des médicaments, statistiques, chimie, fabrication, recherche clinique, etc. 
  • Connaissance des lois et des règlements qui régissent les médicaments au Canada.

Site à l'usage unique des résidents canadiens / Ce site a été mis à jour le 26 octobre 2011.